店長

聯繫人 : 人力資源部

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職責： - 主要負責監測門店全部運作，竭力為公司爭取最佳業績，依銷售業績狀況達成對策。 - 帶領員工建立顧客和店鋪良好關係，完成公司各項工作安排，包括監督、協調等。 - 每日檢查貨源情況，暢銷產品及時補充，滯銷產品作出合理化銷售建議或退倉，確保日常的銷售。 - 進（退）店的貨品，安排店員認真清點及盤算。據公司要求，正確陳列貨品（包括賣點廣告、貨架、櫥窗陳列等等）。 - 有效地管理和運用資源，如人力、貨品、門店陳列、宣傳用品等。 - 留意市場趨勢，分析顧客反映，向公司及時反映和提出積極意見。 職位要求 - 1名，男女不限。 - 具有3年或以上數碼門店管理經驗者優先，懂手機電子產品操作。 - 粵語流利，略懂國語英語。 - 具有超強責任心和溝通協調能力，善溝通，有數據分析能力及創新意識。 - 工作積極主動、認真細緻，懂得如何帶領團隊合理分配工作，瞭解新數碼零售發展趨勢。 - 懂基本電腦操作。 - 儀容整潔大方。 *投履歷時請註明，此招聘資訊由澳門黃頁得知。