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業務發展經理
聯繫人
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人力資源部
電话
:
電郵
:
hr.admin@tplmo.cntaiping.com
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任職要求
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工作職責:
完成代理人招募指標
協助部門主管制定代理人招募指標、入職要求及撰寫相關招募守則
確保合乎市場管理方針,協調公司相關部門就代理人招募刊登廣告
搜集不同招募渠道或方法,切合公司實際需要推行不同招募活動
統籌招聘講座、招聘會、校園招募、安排及設計招聘工具及負責對外聯繫供應商或主辦單位
協助統籌及拓展規劃代理人團隊的招募安排,包括招募資料的收集、整合、分析等,以配合公司的業務發展策略
定期重檢佣酬機制方案及落實執行辦法,持續監察成本效益進度
完成上級委辦的其他事項(包括處理銷售)
對所在地的法例、各監管機構的法規或守則、相關的風險管理政策與程序,以及相關的規章制度予以遵行,識別、控制工作上所潛在或存在的各類風險,並及時向上級及相關單位匯報,因應情況制定整改措施及作出跟進
要求:
學士或以上學歷(主修:工商管理、市場營銷或金融較佳)
具3年或以上人壽保險公司相關工作經驗,其中1年或以上招募工作經驗為佳
具良好的溝通能力(廣東話、普通話及英文)
具良好的中文、英文語言能力
具良好的辦公軟件能力
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福利待遇
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